党建引领城市治理“最后一公里”—记铜川市先进基层党组织王益区红旗街街道党委

时间:2021-09-15    来源:铜川日报    浏览:837次

铜川市王益区红旗街街道党委积极探索以网格化管理、智慧化服务、联动式共建为主要内容的城市基层党建“红旗经验”,走出了一条以党建工作创优、带动社会治理创新、促进社会和谐的新路径,典型经验得到了各级组织部门的肯定。

强化政治引领聚民心

红旗街街道党委始终把从严落实党内政治制度作为基层党组织建设的重中之重,强化党组织政治功能,把从严治党的责任落实到基层每一个支部,让各个基层党组织和党员成为引领发展的“桥头堡”和“主心骨”。积极探索区域化党建工作新路径,早在2008年就率先建立了街道、社区两级党建联席会议制度,与辖区单位开展党建工作联创、服务联动、卫生联抓、活动联办、治安联防“五联共建”活动,广泛组建各类志愿者服务队伍,有效把辖区企事业单位、社会组织和志愿者服务队伍凝聚到了街道、社区党组织周围,构建起“城市是我家、建设靠大家”的共筑共建共享格局,街道发展志愿者服务队50支2000余人,在组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众中发挥了积极作用。着力扩大非公企业和社会组织党组织覆盖面和党的工作覆盖面,街道党委采取“一建二联三派驻”的方式,先后单建4个非公企业党支部、4个商圈联合党支部,向79家非公企业和社会组织派驻党建指导员43名。探索“双融入双服务”机制,实施“三培养”工程,引导非公企业和社会组织党建工作融入中心、服务发展,实现了党建工作与非公企业和社会组织发展的同频共振,切实把组织优势转化为推进发展的不竭动力。

牢记为民初心解民忧

从2004年起,街道党委为提升党建引领社会治理的能力水平,以红旗社区为试点,积极推行网格化管理模式,构建了以社区党组织为领导核心、网格党小组为管理主体、网格党员中心户和志愿者服务队为支撑的三级网格组织管理体系,实现了党建工作与社会治理的无缝对接。积极探索“3+3+X”社会管理模式,开通了电话服务、短信群发、网络交流三条联系沟通线,建立起便民、志愿者、代办服务三类20多个服务站,并在全省首创了一厅式便民服务大厅,有效提升了服务水平。2016年,街道党委又探索出了以网格化管理、智慧化服务、联动式共建为主要内容的城市基层党建“红旗经验”,走出了一条以党建工作创优、带动社会治理创新、促进社会和谐的新路径,《全国基层组织建设情况通报》以“红旗社区党旗红”为题,就“红旗经验”进行了专题刊发。2018年以来,城市基层党建“红旗经验”引来了省内外180余批次上万人参观学习。

永葆公仆本色顺民意

近年来,街道党委始终坚持以人民为中心的发展思想,始终将群众的呼声作为“第一信号”、将群众的需求作为“第一选择”、将群众的满意作为“第一标准”,着眼打造新时代经济社会高质量发展的“红旗名片”。在疫情防控中,成立了4个防控卡口“临时党支部”,设立了党员示范岗,突出示范引领,并将辖区77个小区划成18个大片区73个责任区域,抓好常态化防控,全面织密织牢疫情防控网。近五年来先后解决群众如厕难、住房难、停车难等群众关注的热点难点问题300余个,拆除危旧建筑24.7万平方米,改造城市雨污水管网设施2.8公里,建成居民公厕10座,拆除旱厕50余座,辖区人居环境大为改观;帮助2000余名下岗职工实现再就业,城镇居民年人均可支配收入稳步增长;完成市级文化宫片区综合商业区等一批重点项目建设,镇域经济发展水平位居全市前列;建成“阅读阅创”一条街,建设文体活动设施和活动广场8处,极大满足了居民群众的文化需求;不断深化平安建设,为辖区居民提供了安全稳定和谐的生活环境,红旗社区创造了连续17年无非法上访的成绩。

发挥典型引领树新风

一个典型就是一面旗帜,就是一个标杆,就是一盏明灯。作为典型发源地,红旗街街道党委坚持多年持续开展“学习模范李秋莲”系列活动,着力推广“红旗经验”,引导辖区各社区党组织积极学习借鉴“红旗经验”做法,提升社区党建引领社会治理的水平。积极引导广大党员干部深入学习李秋莲牢记宗旨、一心为民的高尚情操,大胆创新、勇于开拓的进取精神,扎根基层、尽职守望的敬业精神,清正廉洁、无私奉献的优秀品质,不断放大典型带动乘数效应,让一花引来百花香。在红旗社区和李秋莲先进典型感召下,辖区各级党组织你追我赶,党建引领社会治理水平多点开花,走在了全区前列。同时涌现出了李菊样等一批优秀基层干部,成为全区基层干部学习的楷模。目前,红旗街街道已成为全市乃至全省基层党员干部加强党性锻炼的基地。
      党的建设永远在路上,基层社会治理创新没有休止符。
      红旗街街道党委一班人将顺应时代潮流,不忘初心、砥砺前进,努力开创城市基层社会治理新局面。